发布人:浏览次数:316次日期:2021-12-08
按照《图书馆绩效工资分配实施细则》有关要求和工作日程安排,图书馆于 12月2日14时,在南区分馆10楼文检课教室举行了各部门负责人绩效考评述职会。考虑到疫情等因素,采取线上线下结合的方式进行,现场只有评委和各部门工作人员代表,其他人员通过腾讯会议实时观看,会议由程坤副馆长主持。
会上,初田辉馆长做了本年度工作总结报告。他从本年度国家大好形势和取得的成就,学校的发展与突破到图书馆取得的成绩进行了一一阐述,同时对学校绩效工资改革的意义和作用进行了说明与解读,强调本次述职会即是对图书馆各部门一年来的工作进行总结,也是通过会议认真梳理工作上的成绩与问题过程,进一步厘清思路,精准筹划,为明年和未来的图书馆工作提供思路和对策。随后,进入会议的主题,8位部门负责人逐一登台亮相,分别在5分钟左右时间里,对部门一年来的工作进行了全面总结回顾,汇报精彩纷呈,大家围绕履职尽责、服务师生、创新发展等工作,用事实说话,亮成绩,展风采,充分展示了一年来部门工作的亮点和特色。之后由考评组进行统一考评打分,取得的考评平均分最终将做为各部门负责人核发绩效工资的依据。
通过本次绩效考评述职,不仅让全体工作人员进一步了解各部门工作内容和取得的成绩,也对今后各部门间加强工作协调配合,明确今后的工作方向,确保工作高效有序开展有着重要的意义。同时也增强了全体工作人员寻优勇进,锐意进取,共同创造图书馆更好明天的决心与信心。
初田辉馆长做报告
程坤副馆长主持会议
各部门负责人述职
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